Diyarbakır'ın Süper Lig temsilcisi Amedspor, kulüp yönetiminde yeni bir yapılanma sürecine girdi. Yeşil-kırmızılı kulüp, profesyonel çalışma kültürünü benimseyen ve alanında uzman isimleri kadrosuna katmak için ilan yayımladı. Sportif başarıyı kurumsal yapıyla taçlandırmak isteyen Amedspor, 7 farklı pozisyonda personel alacağını açıkladı.
ALIM YAPILACAK POZİSYONLAR
Kulüp, Süper Lig'deki sürdürülebilir başarı hedefi doğrultusunda şu pozisyonlar için personel alımı yapacak:
- 1 Genel Müdür
- 1 Kulüp Avukatı
- 1 Muhasebe Personeli
- 1 Bilgi İşlem Uzmanı
- 1 Performans Uzmanı (Tıbbi Antrenman ve Egzersiz Uzmanı)
- 1 Takım Fizyoterapisti
- 1 Psikolojik Performans Danışmanı
ARANAN KOŞULLAR NELER?
Adayların, alanında uzman, mesleki etik değerlere bağlı, ekip çalışmasına yatkın ve kulübün profesyonel çalışma kültürünü benimseyen kişiler olması bekleniyor. Her bir pozisyona ilişkin aranan nitelikler, görev tanımları ve tercih nedenleri ilan ekinde ayrıntılı olarak yer alıyor.
BAŞVURU NASIL YAPILACAK?
Başvurular, adayların güncel özgeçmişleri (CV) ile birlikte varsa diploma, sertifika, referans ve diğer destekleyici belgelerinin eksiksiz şekilde iletilmesiyle kabul edilecek. Başvurular [email protected] e-posta adresine yapılabilecek. Son başvuru tarihi ise 17 Temmuz Cuma günü mesai bitimi olarak belirlendi.
LİYAKAT VE ŞEFFAFLIK VURGUSU
Amedspor Kulübü, tüm işe alım süreçlerinde liyakat, fırsat eşitliği, şeffaflık ve kurumsal yönetim ilkelerini esas alacağını belirtti. Başvuru sürecinde paylaşılan tüm bilgi ve belgelerin gizlilik ilkesi çerçevesinde değerlendirileceği ve kişisel verilerin yürürlükteki mevzuat hükümlerine uygun şekilde işleneceği vurgulandı.
